Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Pracownik ds. Usług Społecznych
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Pracownika ds. Usług Społecznych, który dołączy do naszego zespołu i pomoże w poprawie jakości życia osób potrzebujących wsparcia. W tej roli będziesz odpowiedzialny za świadczenie różnorodnych usług społecznych, które mają na celu wspieranie osób w trudnych sytuacjach życiowych. Twoje zadania będą obejmować ocenę potrzeb klientów, opracowywanie planów wsparcia oraz współpracę z innymi specjalistami w celu zapewnienia kompleksowej pomocy. Idealny kandydat powinien posiadać umiejętność empatycznego podejścia do ludzi, doskonałe umiejętności komunikacyjne oraz zdolność do pracy w zespole. Ważne jest również, abyś potrafił skutecznie zarządzać czasem i zasobami, aby zapewnić jak najlepsze wsparcie dla naszych klientów. Jeśli jesteś osobą, która chce mieć realny wpływ na życie innych i pracować w dynamicznym środowisku, ta praca jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Ocena potrzeb klientów i opracowywanie planów wsparcia.
- Świadczenie usług doradczych i informacyjnych.
- Współpraca z innymi specjalistami i organizacjami.
- Monitorowanie postępów klientów i dostosowywanie planów wsparcia.
- Prowadzenie dokumentacji i raportowanie wyników.
- Organizowanie i prowadzenie warsztatów i szkoleń.
- Udzielanie wsparcia emocjonalnego i motywacyjnego.
- Promowanie świadomości społecznej na temat dostępnych usług.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w dziedzinie pracy socjalnej lub pokrewnej.
- Doświadczenie w pracy z osobami potrzebującymi wsparcia.
- Umiejętność empatycznego podejścia do ludzi.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Zdolność do pracy w zespole i samodzielnie.
- Umiejętność zarządzania czasem i zasobami.
- Znajomość lokalnych zasobów i usług społecznych.
- Elastyczność i gotowość do pracy w zmieniającym się środowisku.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy z osobami potrzebującymi wsparcia?
- Jakie metody stosujesz, aby ocenić potrzeby klientów?
- Jak radzisz sobie z trudnymi sytuacjami emocjonalnymi?
- Jakie są Twoje strategie zarządzania czasem i zasobami?
- Jakie znasz lokalne zasoby i usługi społeczne?
- Jakie są Twoje mocne strony w pracy zespołowej?
- Jakie masz doświadczenie w prowadzeniu warsztatów i szkoleń?
- Jakie są Twoje oczekiwania wobec tej roli?
